De development module van Treams is gericht op de groei van jouw organisatie en die van je team. In dit artikel bekijken we hoe je de software kunt inzetten om een betere coach te worden, plus de voordelen voor jou als IT-manager.
Wat is er mogelijk met de development module?
De development module van Treams bestaat uit meerdere tools, die erg van pas komen bij het coachen van medewerkers. Hoewel de software kan worden ingezet in diverse sectoren, is de kans groot dat de innovatieve functies met name IT-professionals zullen aanspreken. Zo kun je bijvoorbeeld online groeipaden maken (voor jezelf en medewerkers), een talent matrix samenstellen voor het gehele team, en trainingen en workshops aanbieden via een centrale leerkalender.
Hoe kun je Treams inzetten bij het coachen naar succes?
De software zit vol innovatieve opties die het makkelijker maken om medewerkers te coachen. En tevreden medewerkers zorgen uiteindelijk voor optimale prestaties (wat weer zal leiden tot succes voor de organisatie).
Aangezien er behoorlijk veel voordelen zijn, hieronder de belangrijkste:
- Inzicht verstrekken in welke skills nodig zijn voor de volgende stap binnen een groeipad. Zo weten medewerkers waaraan ze moeten werken en kun je als IT-manager op een gerichte manier coachen
- Het vinden van de juiste skills binnen de huidige talent-pool, zodat je de juiste mensen kunt inzetten voor het juiste project
- Hulp en inzicht bij het voeren van ontwikkelingsgesprekken, mede door middel van praktische handvaten voor leidinggevenden
- De juiste IT-teams samenstellen voor diverse taken/projecten, op basis van de eigen samengestelde talent matrix
- Leertrajecten koppelen aan de agenda, medewerkers uitnodigen en feedback verzamelen over voorgaande leermomenten. Zo is er geen gebrek aan uitdagingen, met als beloning het verstrekken van gepersonaliseerde certificaten om succes-momenten te vieren
Medewerkers zelf het initiatief geven
Een ander voordeel van Treams is het feit dat medewerkers zelf meer controle hebben over hun prestaties, persoonlijke ontwikkeling en betrokkenheid. Zowel jijzelf als jouw team zullen het als IT-professionals waarschijnlijk erg prettig vinden om veel handmatige taken te digitaliseren. Denk bijvoorbeeld aan het verstrekken en ontvangen van feedback.
Dankzij de automatisering met Treams is er tevens meer mogelijk dan voorheen. Waaronder het online verstrekken van enquêtes die geheel anoniem kunnen worden ingevuld. Zo kom je er als IT-manager achter waar daadwerkelijk behoefte aan is en dit is iets waar je tijdens het coachen op kunt inspelen. Of het visualiseren van de vaardigheden die jouw teamleden nodig hebben om zich te ontwikkelen binnen de organisatie (eventueel met laserbeamer of andere hulpmiddelen). Waarbij medewerkers het zelf kunnen aangeven als ze klaar zijn voor het opdoen van nieuwe vaardigheden en kennis via interne trainingen.
Ga jij Treams proberen?
De vraag die resteert is of jij Treams een kans gaat geven en of jij je kunt vinden in de meningen van andere gebruikers. Zo wordt de software door veel managers in diverse sectoren gezien als erg gebruiksvriendelijk, maar dit is iets dat je vooral voor jezelf zal moeten bepalen (zeker met een achtergrond in de IT). Gelukkig biedt Treams een gratis demo aan om zelf te proberen.